相比于台下这些面生的中层干部,他们面对的来自路宽的压力是巨大的。
老板和基层员工只会笑呵呵地交流收买人心,但战略规划没有实现,板子最终是要打道他们身上来的。
小刘心里有些纳闷,龙丹霓是他从湘台挖来的得力干将,一向器重非常的,今天这是要拿她先开刀啊?
路老板的确是要开炮、开刀,但不是针对龙丹霓一个人。
是针对问界控股上上下下,近两年因为长期领先行业,滋生出的不良风气——
领导、员工惰性日益严重,能考120分的卷子,答到100分就不思进取了。
反正我们都是行业老大,总之我们有博客网这样的强援,得过且过吧!
总之那位闻名还没见面的青年总裁,时不时地就会像之前一样搞出《超女》、《好声音》;
或者给手下导演们一些了不得的本子,按照他的要求拍出来基本不会有差错;
亦或是跟博客网、微博深度合作线上,自家公司的分众垄断线下,什么作品、商品卖不出去?
放在几年前,也许这样的懈怠还不足以致命,但今年的情况还一样吗?
企鹅和澄天,华艺与阿狸、邓温迪,各路互联网门户纷纷进军娱乐业。
更别提一两年后的煤老板,和更久远一些的互联网资本。
甚至,未来超过了他的“先知期”
,问界又将何去何从呢?
生于忧患,死于安乐。
现在问界控股的安乐是他一手造成的,是他彼时大家长的模式和喂饭到嘴边的周全,让不少中高层的干部失去了主观能动性。
如果问界还是这样发展下去,仅仅凭着他这个先知的西洋参吊着一口气——
也许都不用超出先知期,很快就会在竞争残酷的市场环境中被淘汰。
这很现实。
酷暑中的北平,窗外蝉鸣声愈躁。
可容纳三百多人的巨型会议室内,却安静地只能听到空调出风口的呜鸣。
路老板沉声道:“刚刚龙丹霓有一句话,我听得不是很清楚。”
“什么叫功亏一篑?”
“路总,我。
。
。”
“你先别讲,我来猜一猜你的想法,或者猜一猜今天在座的,隶属于新视界中高层领导们的想法。”
怪只怪你龙丹霓出言不慎,第一句话就被法西斯总裁捉住痛脚。
“关于目标和指标两个词的区别,我在很多次会议上我讲过,在OA流程的附言里也批示过,今天再强调最后一遍。”
“如果还有不理解的,我想,我也不太能理解你了。”
台上的龙丹霓一颗心止不住地往下沉,幸好竖立的主席台,叫她得以藏住自己微微颤抖的身体。
眼前这位年仅二十六岁的青年,在她眼中的威压甚至要超过供职湘台时期的老台长。
路老板站起身来,走到台上。
“在座的各位都是公司的中高层,大家来到问界,一为养家糊口,二为事业愿景。”
“集团公司每年给各个子公司也好,内设部门也罢,订立的和收入挂钩的KPI,叫做指标。”
“指标是什么?是你们的底线,是你们吃饭必须要维持的数据红线。”
“对于基层员工,我们不好拿着多么伟大的愿景去跟他们谈未来、谈发展,但你们不一样。”
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